Question:
Travail - chomage?
sophia
2007-05-11 00:31:43 UTC
en cdi dans une petite entreprise depuis 4 ans, j'ai demandé à mon responsable de s'arranger à l'amialbe pour que je touche le chomage car il veut pas m'augmenter, je touche 1000€ net. il est d'accord. que pensez vous qu'il va me proposer?
Dix réponses:
mamzelkelly
2007-05-11 06:06:02 UTC
mais c'est quoi cette idée ?!!!

Trouves un autre travail tant que tu es salariée ,ou alors prends un second job si tu veux gagner plus.

Ne pars pas si tu n'as pas trouvé autrechose ,car si tu démissionnes sans avoir autrechose ,l'assedic ça sera 0euro pendant au moins 4 mois.

Par contre si il te licencie ,ne t'attends pas à toucher des allocations importantes .Et puis ,avec les projets du nouveau président tu n'auras droit qu'à 2 propositions d'emplois refusées et après ,finies les allocs !!
Beep !
2007-05-11 07:41:59 UTC
Sans y connaître grand chose...

il me semble qu'il n'a que deux solutions



te mettre dehors pour faute (et la pas de chômage)



te licencier pour motif économique et la lui qui doit te payer une indemnité ...



Mais ta démarche n'est pas très honnête... pourquoi ne pas chercher un travail ailleurs, et quand tu trouves lui demander de te laisser partir sans effectuer le préavis ??

Ça serait sûrement plus intéressant pour toi..



Sans compter qu'une fois au chomage, pas sur que tu retrouves un job...
domi
2007-05-11 07:49:28 UTC
et tu crois que tu vas toucher quoi au chômage ? sûrement pas 1000 € net. Quand je pense qu'il y en a plein ici qui cherche un cdi sans en trouver et que toi qui en a un tu préfères toucher les assedic parce que ton patron ne veut pas te donner une petite augmentation. C'est une honte.
licorne
2007-05-11 08:21:16 UTC
as tu deja fait des demarches pour trouver un autre job qui e raporte plus plutot que de toucher moins au chomage?
titemoman
2007-05-11 07:39:58 UTC
C'est très simple.

A sa place, je te mettrais dehors, comme ça tu toucheras le chômage, puisque c'est ça qui t'intéresse.

Ce que tu tentes de faire, c'est de l'arnaque à l'ASSEDIC avec la complicité du patron, tu ne crois tout de même pas qu'on va cautionner ça ?
kit
2007-05-11 18:03:55 UTC
tu auras droit à un an de chomage et vu que ton ancien patron t'aura versé des indemnités ben ce sera déduit de ton chomage.

réfléchi bien le chomage c'est plus comme avant .
jacomo
2007-05-11 07:53:21 UTC
http://vosdroits.service-public.fr/particuliers/F987.xhtml

Vous y avez droit si vous êtes un salarié:

sous contrat à durée indéterminée,

licencié pour un motif autre qu'une faute grave ou lourde,

et ayant au moins deux ans d'ancienneté ininterrompue au service du même employeur
lolo59
2007-05-11 22:37:30 UTC
Tu auras le droit au 24 mois de chomage pour environ 50% de ton salaire brut.

Quelque soit le licenciement tu auras le droit au chomage.
chamsou
2007-05-11 11:57:52 UTC
Je pense qui va te licencié faute de moyen car si il peut pas t augmenter tu vas partir



surtout ne démissionne pas et ne te fait pas licencié pour faute grave ou autre car tu auras pas le droit au chômage



bon courage dans tes démarches
Afro 976
2007-05-11 07:57:01 UTC
Au chômage, tu toucheras encore moins. Il faut dire que les patrons nous exploitent. S'il veut bien te licencier tant mieux pour toi car beaucoup de patrons refusent de licencier.



Je pense que tu as raison de partir car avec 1000€ tu ne pourras jamais prétendre à un gros crédit, immobilier par exemple.



Tu toucheras 700 € pendant 23 mois.


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